宇文飞一直以来,都有一个观点。
那就是投资在人才上的钱,一分钱都不会白花!
或许有些钱,短时间内看不到效果,好像是白花了。但是你要相信,终有一天,这些花在人才上的钱,都会展现出它的价值来!
脸谱网和星科技,同时筹备四个大项目,而且都在极短的时间内做出了高质量的产品。
靠的是什么,还不是宇文飞前期投入大笔资金,组建起来的技术团队吗?
这个技术力量,在2003年时,可以说横扫国内互联网行业,没有任何一家公司可以相匹敌的!
…………
说到团队建设,就不能不提一下公司文化。
国内互联网行业内,很多企业老总都是从国外回来的,喜欢学习硅谷的那一套。
什么宽松的工作环境啦,什么边工作边娱乐啦,什么公司里面搞PARTY、BBQ啦等等。
但大家并没有想过,国内和国外是有区别的,说句不好听的话,国内员工大部分是缺乏自律的,在职业道德上真的和硅谷那些技术精英没法比。
所以,很多整体照搬硅谷那一套的企业都失败了。
反而,有些公司老总是国内土生土长的“泥腿子”,公司反而越做越大,风生水起。
像阿里巴巴,像腾讯,像华为,像京东……
日后的互联网科技巨头里,也就一个百度老总是国外留学归来的“海龟”,其它几位老总,都是国内毕业的。
宇文飞在公司管理上,是有限度地学习硅谷。
像有些真正的技术精英,他也会给予他们宽松的工作环境,让他们自己安排工作。例如李鑫、吕奇。
但对大部分员工,在管理上还是比较严格的,可以给你高薪水、高福利,但是公司需要时,你就要拿出态度和实力,没有讨价还价的余地。
别提什么工作时间、业余生活,要你加班时就必须加班,不谈条件。
当然,加班费这方面脸谱网从来不会吝啬。
对于那些对公司严格要求,对自己却毫无要求,动不动喜欢谈条件的员工,宇文飞给人事部门的指示时,尽快清理出去!
一方面拿着公司的高薪高福利,将来还有机会享受股权激励,但又不思进取,总想着过得舒服一些的人,宇文飞认为那不是他想要的员工。
之所以星科技和脸谱网一直在招人,除了人才储备外,另一方面也是在不停地换血。
除了进人多,其实星科技和脸谱网走的人也不少。
经过几个月磨合后,如果不适应公司的工作节奏和氛围,那请你离开。
如果工作效率不够高,做事拖拖拉拉的员工,也请你离开。
也有一些员工,态度不错,但技术上实在无法达标,给了你足够时间后依然无法满足岗位要求的,不好意思,也请你离开。
看起来似乎有点苛刻,有点不近人情。
但做公司,不是做慈善,任何一家公司都不养闲人的。
也就是这样,不停找人,留优汰劣,现在公司的技术团队,实力真的很强。
有了这样强大的技术团队,所以才能在那么短的时间内,拿出优秀的产品。
而这样的产品,同行就算想去抄袭借鉴,都不是短时间能做到的,最起码联众那样的公司是做不到!
………………
脸谱游戏平台的下载和用户登录数量,确实如大家所料,在晚上时,才真正达到高峰。
下午六点,平台下载次数达到三百万,用户登录数量二百六十万,同时在线人数一百二十万!
在线人数首次超过联众游戏平台,国内登顶!
晚上八点,平台下载次数达到五百万!用户登录次数四百万,同时在线人数二百三十万!
晚上九点半,平台下载次数破千万!
同时在线人数攀升到五百万!
最火爆的欢乐斗地主专区,有三百多万玩家在同时在线,游戏房间足足有一百多万间!
任何人,点击匹配时,都是瞬间分配好房间,快到你甚至会怀疑这游戏是不是不需要匹配,直接分给你两个机器人……
脸谱游戏平台的火爆,也意味着别的游戏平台的衰败。
同一时间,原本应该是用户在线高峰期,但联众游戏平台,从平时的一百五十万左右在线,变成了今晚的不足五十万。
至于边锋,平时这个点在线人数是六十万左右,但今天,只有可怜的十几万!
别的小平台,更别提了。
“我们服务器是不是出问题了?”游戏茶苑的老板急匆匆地给技术部经理打电话问道。
“没有啊,一切都正常。”技术部经理很纳闷,不知道为什么老板会这么问。
“那为什么在线人数那么少,我刚才看了一眼,怎么才几千人,平时不都好几万吗?”老总疑惑地问道。
“啊……,那是因为……脸谱游戏平台上线了啊。”
技术部经理很郁闷,这老总太不关心公司了吧,平时几天也不来一趟公司也就罢了,今天脸谱游戏平台上线这么大的事情也不关注。
活该公司一直没有什么起色!
看来呀,自己也该考虑出路了。
脸谱游戏平台就是最好的选择啊,不过听说那边招人要求挺高的,实在不行的话,去腾讯游戏平台好像也不错……
…………
“干杯!”
“干杯,为脸谱游戏!”
“干杯!祝脸谱游戏平台越做越火,像脸谱网一样,市值几十亿美金!”
胡晶晶笑靥如花,举着高脚杯说道。
这是宇文飞的办公室,办公室内不止有她和宇文飞,还有蔡聪信、吕奇、艾菲、王经理。
公司里的核心人员,都聚在这里,做个小小的庆祝。
脸谱游戏平台,今天所取得的成绩,在宇文飞看来,还不值得大肆庆祝。
什么时候,脸谱游戏平台,能够达到市场占有率的百分之八十,甚至更高!
别的游戏平台,只能依靠特色玩法,甚至擦边球玩法去分剩下的一点份额时,那才算真正的成功。
到了那时,宇文飞会自己掏腰包,开庆功宴!
但现在,还为时过早。
联众和边锋那边还没有动静,想必是在憋什么大招,那些老平台肯定不会坐以待毙,会有反抗的。
另外,南边还有腾讯在摩拳擦掌,据说腾讯已经加快建设数据中心的速度了,想来也是受到了刺激。
等到腾讯游戏平台上线,那将会有一场恶战。
那场战斗的结果,将决定国内在线社交领域,谁才是真正的老大!
“现在我越来越佩服飞总了!当初公司刚成立,飞总就让我不停招人,我还找他提过两次建议,说公司用不到那么多人,浪费!结果现在我才明白飞总的用意啊,在脸谱网这边做技术总监,太舒服了!只要我把团队拉起来,框架画出来,下面都是人才呀,都不用我怎么操心,东西就做得漂漂亮亮的。”吕奇摇晃着红酒杯,感叹道。
“吕总监,你以前可是个老实人,怎么现在也学得会拍我马屁了。”宇文飞开玩笑道。
“哈哈,飞总你这就是冤枉我了,我这可不是在拍马屁,而是真正的心里话啊。”吕总笑着辩解道。
“来了脸谱网,我才明白当时飞总第一次见我,跟我说的那句话的意思啊。”蔡聪信也很感叹。
他说的那句话,就是当初宇文飞专程去杭城挖他时,所说的“来和我做一番大事业”!
现在看来,从星科技成立初始,宇文飞的野心就显露无疑啊。
整个公司,从规章制度,到团队建设,到人才储备,都能看出来,野心大到惊人。
而脸谱网还没拿到风投时,就同时上马了三个大项目,这第一个游戏平台项目刚亮相,就已经显露出爆火的迹象。
可想而知,在脸谱网的加持下,脸谱游戏这个平台,极有可能做成国内第一,甚至就像宇文飞所说,占据市场份额的百分之八十以上!
至于音乐和视频项目,宇文飞还没有透露他真正的规划,但想来,应该也不会简单。
听到蔡聪信的感叹,宇文飞笑了笑,意味深长地说道:“蔡总,这才是刚开始!”
蔡聪信看着宇文飞,只能苦笑摇头,他以前感觉自己已经是一个有很大野心,也很胆大的人了。
放弃国外投行几十万美金的工作,去阿里拿五百块的月薪,外人看他都像看疯子一样。
但是他那时最大的野心,也就是把阿里做成国内第一大电商平台,成功上市,市值过百亿美金而已。
但现在在宇文飞面前,他都对自己产生了怀疑,怀疑自己是不是胆子太小了。
在宇文飞的眼中,估值四十美金的脸谱网,上线一天在线用户过两百万的游戏平台,这都只能算是开始。
那么,宇文飞的心中,到底藏着多大的野心,将来要做到多伟大的事业!
蔡聪信没有冒昧去问,他是聪明人,有些东西,老板还没告诉你,那是因为还不到时候,或者说还没有必要。
你要做的,就是紧紧跟随在老板身后,蒙着眼往前冲就是了……
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